Haberin öne çıkan noktaları
- Uber, şirket yapısını sadeleştirme ve hızlandırma hedefiyle kapsamlı bir yeniden yapılanmaya gidiyor. Plan kapsamında 3 bin 300 kişinin işten çıkarılması, yönetici kadrosunun ise yüzde 20 oranında küçültülmesi bekleniyor.
Uber Üst Yöneticisi Dara Khosrowshahi, şirket çalışanlarına gönderdiği e-postayla işten çıkarma ve yeniden yapılanma planını duyurdu. Plan doğrultusunda Uber genelinde toplam 3 bin 300 kişinin işten çıkarılacağı bildirildi.
Dara Khosrowshahi: Daha sade ve hızlı bir yapı hedefliyoruz
Khosrowshahi, mesajında Uber’in son yıllarda kaydettiği büyümenin şirket bünyesinde daha fazla yönetim katmanı, artan koordinasyon ihtiyacı ve sorumlulukların daha parçalı biçimde dağılması gibi sonuçlar doğurduğunu belirtti. CEO ayrıca, işletmelerin daha küçük olduğu dönemde işlevsel olan bazı yapıların, şirketin mevcut ölçeğinde beklenen hizmeti artık sağlayamadığını ifade etti.
Uber’in “daha basit ve daha hızlı” bir organizasyon yapısına kavuşmasını amaçladıklarını aktaran Khosrowshahi, yalnızca bir ya da iki kişiden oluşan ekiplerin sayısını yaklaşık yarı yarıya azalttıklarını söyledi. CEO, şirketin alt kademelerinde görev yapan çalışanların sayısında da düşüşe gidildiğini açıkladı.
Şirket sözcüsü: Yönetici kadrosu yüzde 20 küçülecek
Uber sözcüsü, yeniden yapılanma ve işten çıkarmalar sonucunda şirket bünyesindeki yönetici sayısının yüzde 20 azalacağını açıkladı. Bazı yöneticilerin, yönetim sorumluluğu taşımayan bireysel çalışan pozisyonlarına geçirileceği belirtildi.
Sözcü, yönetici kadrosunda bulunan kişilerin ne kadarının işten çıkarılacağına ilişkin herhangi bir oran paylaşmadı. İşten çıkarma planının yalnızca yöneticilerle sınırlı kalmayacağı, yönetici pozisyonunda bulunmayan çalışanların da süreçten etkileneceği ifade edildi. Toplam işten çıkarma sayısı ise 3 bin 300 olarak açıklandı.
Üç operasyon ekibi tek çatı altında birleşiyor
Yeniden yapılanma kapsamında Uber, restoran, perakende ve beyaz etiketli teslimat hizmetlerini yürüten üç ayrı operasyon ekibini tek bir çatı altında birleştirecek. Şirketin temel mühendislik, bilim ve teslimat ekiplerinin organizasyon yapısında da değişiklik yapılacak.
Uzaktan çalışma uygulaması daraltılıyor
Uber, çalışanların kilit ofis lokasyonlarında daha fazla zaman geçirmesini sağlamak amacıyla mevcut uygulamalarını sıkılaştıracak. Yeni düzenlemeyle şirket çalışanlarının yalnızca yaklaşık yüzde 1’inin uzaktan çalışmasına izin verilecek.
Yorumlar 0